发布：2019-05-28 07:15:00 关注：29655次
一、学校简介
江西中医药大学创建于1959年。学校是国家中医药管理局与江西省人民政府共建高校，是国家博士学位授权单位，是中央统战部、国家民委、教育部指派的对口支援西部的高校。学校现设有本科专业26个，涵盖医、理、工、文、经、管、艺等学科门类，拥有博士学位授权一级学科点2个，学术型硕士学位授权一级学科点4个、二级学科点36个，专业型硕士学位授权类别4个，省级示范性硕士点2个。拥有国家中医药管理局重点学科18个、省级高水平学科2个、省级“十二五”重点学科3个，国家临床重点专科（专病）7个、国家中医药管理局重点专科（专病）12个。
计算机学院下设计算机软件学科组、计算机硬件学科组、计算机基础学科组、医疗电子学科组、数理学科组、计算机实验中心、物理实验中心和计算机应用研究所等教学科研机构。经过十余年的发展和建设，计算机学院在学科建设、科学研究、教学及人才培养等方面取得了长足的进步。2010年，计算机科学与技术学科获批一级学科硕士学位授予点，迄今为止是国内同类院校唯一的本学科硕士授予点，2011年依托中医学、中药学和计算机科学与技术一级学科，设立了中医药信息学二级学科，并于2013年获批国家中医药管理局重点培育学科。学院开设的计算机科学与技术专业（医药信息方向）和生物医学工程专业（医疗电子方向）先后获批“江西省高校特色专业”。近五年，计算机学院承担省部级以上科研项目46项，其中国家级项目13项；自主研发的“江中jzcmes方药嵌入式信息系统”经专家组鉴定“达到国际领先水平”；发表论文220余篇，其中43篇被sci、ei收录；获省科技进步奖3项、软件著作权2项、发明专利2项。获省级教学成果一等奖1项,二等奖2项；获批卓越工程师计划一项、江西高等学校专业综合改革试点项目一项，省级精品课程5门、教学团队1个、示范性实验教学中心1个。科研水平居同类院校前列。
二、招聘对象
学科发展需要的博士人才
a.在全球排名前300名的高校或学科专业排名全球前100名的具有博士学位人员（排名认定标准参照国际通用排名标准），40周岁以下（1979年1月1日以后出生）。
b.“985”或“211”高校毕业的博士研究生、中医临床专业博士研究生（具有执业医师资格）、中医“四大经典”（金匮、伤寒、温病、内经方向）或西医内科学、西医外科学专业博士研究生，40周岁以下（1979年1月1日以后出生）。
c.教学科研及学科专业建设所需的其他具有博士学位人员，40周岁以下（1979年1月1日以后出生）。
三、计算机学院2019招聘计划
| 部门 | 学科组或科室 | 招聘人数 | 岗位招聘条件 | 联系人及联系方式 |
| 计算机学院 | 数理学科组 | 1 | 数学专业 | 联系人：熊老师 电话：0791-87118863 e-mail： |
| 计算机学院 | 医疗电子学科组 | 2 | 生物医学工程专业 | |
| 计算机学院 | 硬件学科组 | 1 | 计算机科学与技术专业 | |
| 计算机学院 | 软件学科组 | 2 | 计算机科学与技术专业 |
四、报名办法
1.报名时间：
自公告发布之日起至2019年12月31日，招满为止。
2.提交材料要求：
为了确保方便、快捷、成功应聘岗位，请应聘者务必按照以下要求进行投送材料：
(1)博士人才填写《江西中医药大学2019年博士人才应聘申请表》（附件）；
(2)相关资质证明材料（pdf电子扫描件）。（包括各学习阶段学历学位证书、专业技术职务证书、有效期内第二代居民身份正反面或护照，职业资格证书、有关奖励荣誉证书等。海外留学回国博士还需提供教育部学历学位认证、留学回国人员证明等材料）；
(3)科研成果证明材料（pdf电子扫描件）。（包括重要学术论文及三大检索收录情况、代表性科研项目及科研成果获奖证书）；
(4)博士毕业生须提供两名同专业领域正高职称专家推荐信，其中之一为导师推荐信（面试时须提供原件）；具有副高以上专业技术职称的博士研究生无需提供；
请下载并填写报名表（见附件），连同上述材料以电子邮件附件的形式同时投递至学校招聘专用邮箱：及学院联系人邮箱：，（文件名格式为：毕业院校+姓名+专业+应聘部门+岗位+高校人才网，如“江西中医药大学+张三+计算机科学与技术专业+计算机学院+教学科研岗+高校人才网”）
3.应聘者应诚信报名，须向学校提供真实有效的信息和材料，不得弄虚作假。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格，学校不予聘用或解除聘用合同，并将其失信情况及时反馈原单位，记录个人档案；应聘人员需按要求制作并发送邮件，应聘材料不齐全、不规范者，或不符合岗位招聘条件者，均不予以受理。
五、资格复查、招聘
1.博士研究生招聘参照《江西中医药大学引进高层次人才面试招聘管理办法》要求，采用面试考核方式进行，流程包括学校组织面试、试讲、专业测试、心理测试、健康检查等环节。
2.资格复查：资格复查的时间、地点、须提供的材料、联系方式等由用人单位直接通知。
3.考核时间、地点、方式等另行通知。
六、体检、聘用
1.根据考核成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。
2.体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法（试行）》执行，体检地点在我校附属医院进行，具体时间另行通知。
3.对体检合格人员进行考察和公示。
4.经面试考核、体检、考察、公示后，办理聘用入编手续。
七、薪酬待遇
| 引进人才类型 | 科研启动金 | 安家费 （万元） | 购房补贴（万元） | 相关待遇 | |||
| 自然学科类（万元） | 人文、社科类（万元） | ||||||
| 博士 | a | 10 | 8 | 20 | 30 | 按规定享受国家基本工资、学校绩效工资、博士津贴500元/月(发放3年)、提供1年过渡住房1间或发放1年租房补贴，1200元/月；获得国家级项目、发表高水平论文、授权专利、获得科技奖励等成果，享受学校相应奖励、学校附属三甲医院提供的优质医疗保障服务。 | |
| b | 8 | 6 | 15 | 25 | |||
| c | 5 | 3 | 10 | 20 | |||
学院联系方式
联系人：熊老师
联系电话：0791-87118863
邮箱：
学校人事处联系方式
联系人：孙老师
联系电话：0791-87119112
邮箱：
地址：江西省南昌市湾里区梅岭大道1688号江西中医药大学人事处
邮编：330004
学校网址：
人事处网址：
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