一、招聘计划：

本次计划招聘60名劳动保障监察协管员。

二、岗位职责：

协助劳动保障监察员完成下列职责:

（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；

（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；

（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；

（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；

（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；

（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；

（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；

（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；

（九）工地数据采集，包括：项目名称、施工地点、是否政府投资项目、行业主管部门、是否取得开工证、工伤保险趸交情况、开工日期、竣工日期、建筑面积、建设单位情况、总承包企业情况、专业（劳务）分包企业情况、监理单位情况等。

（十）上报问题线索

劳动监察协管员将巡查中发现的问题、事件实时通过app或电话上报。

（十一）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

三、招用程序：报名初审、根据报名情况进行笔试面试、公示、体检、录用。按照总成绩排名由高到低择优录用，每人限报考一个岗位。

四、招聘条件：

（一）具有平谷区户籍，高中及以上学历；

（二）遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无违法违纪行为和不良记录，愿意履行义务和岗位职责；

（三）身体健康，并具备与职位、工作要求相适应的身体条件。

（四）具有较强的学习能力和较好的团队合作精神，能熟练使用计算机及office办公软件，熟练使用智能手机；

（五）年龄18-35周岁，且满足以下条件之一的城乡登记失业人员：

（1）残疾人员（精神残疾、智力残疾除外）；

（2）享受“低保”待遇人员；

（3）符合零就业家庭认定条件人员；

（4）登记失业一年以上人员（仅限非农业户口）。

五、工资待遇：北京市最低工资标准，缴纳五险一金。

六、工作地点：见附件

七、报名时间：2019年5月13日-2019年5月15日

八、报名地点：人力资源市场二层210房间（原小渔阳酒店往南200米路东）。

九、联系方式：69988798

十、需带证件：

1.非农业户口：身份证、户口本、《就业失业登记证》、学历证明、残疾证、低保证等原件及复印件各1份。

2.农业户口：身份证、户口本、《农村劳动力转移就业证》、学历证明、残疾证、低保证等原件及复印件各1份。

附件 劳动保障监察协管员岗位分布统计表.xlsx