根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)和《北海市教育局关于市直学校后勤服务人员控制数招聘工作相关事项的通知》(北教通字[2021]9号)等相关文件精神,为满足我校后勤服务用人的需求拟面向社会公开招聘后勤服务人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
采取公开、平等、竞争、择优原则,面向社会公开招聘。
二、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
2.身心健康,能适应聘用岗位的工作,符合后勤服务人员体检标准;
3.具有符合岗位要求的学历、相应专业技能、岗位具体条件;
4.符合后勤服务人员招聘岗位年龄要求,有相关工作经验者年龄可适当放宽;
5.具有下列情形之一的人员,不得报名。
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
(2)在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
(3)现役军人;
(4)在读的高校学生;
(5)北海市机关事业单位(含市辖县区)在编人员(含使用聘用教师控制数人员)服务年限未满的;
(6)机关事业单位在职在编人员被辞退未满5年的;
(7)聘用后即构成回避关系的人员;
(8)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(9)法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、招聘岗位
本次计划招聘后勤服务人员1名。
四、考核程序
(一)发布公告
通过北京师范大学北海附属中学微信公众号向社会发布招聘公告。
(二)组织报名
1.时间:2021年12月9日至12月15日
3.报名邮件包含材料:
(1)北京师范大学北海附属中学2021年12月公开招聘后勤服务人员报名登记表
(2)近期2寸免冠证件彩照
(3)身份证正反面照片
(4)岗位所需的毕业证书照片、学位证书照片、相关资格证书照片
(三)资格审核
1.材料初审
学校根据报名条件和岗位条件进行材料初审,初审通过的人员学校电话通知参加现场审核。
2.现场审核
时间:2021年12月16日08:30—10:30。
初审通过的应聘人员携带北京师范大学北海附属中学2021年12月公开招聘后勤服务人员报名登记表(纸质版,1份)、近期2寸免冠证件彩照(2张)、身份证原件、岗位所需的毕业证书原件、相关资格证书原件交工作人员进行现场审核。
凡个人信息填报不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,立即取消应聘资格,并依法保留追究相应责任的权利。
(四)考核
1.时间
笔试:2021年12月17日08:30—09:30。
面试:2021年12月17日09:50—12:00。
2.考核方式及比重
(1)笔试占总成绩的30%。
(2)面试考核采取结构化面试、情景模拟、实际操作、答辩等多种方式进行,占总成绩的70%。
总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
3.笔试、面试期间对监考教师、面试考官和考生实行封闭管理,严禁携带手机等通讯工具进入候考室和考场。
4.考核结束后,学校根据报考岗位的总成绩进行择优录取,确定拟聘用人员名单,并在考核结束三个工作日内通知到本人。
(五)政审
政审考察工作由我校组织实施,考察标准参照事业单位后勤服务人员控制数招考有关规定执行。拟聘人员须提供无犯罪记录、无性侵犯罪记录。
(六)体检
根据招聘人数,在面试合格人员中按面试成绩从高分到低分以1:1比例确定体检人员名单。学校统一组织体检,体检标准参照公务员体检标准,体检所需经费由应聘人员承担。
应聘人员不按规定时间提供体检报告视为自动放弃本次招聘资格。出现体检不合格或自动放弃体检的情况时,学校可按成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(七)公示
预计2022年1月进行公示,公示时间7个工作日。
五、组织聘用
1.聘用办理
根据面试、政审和体检结果择优确定拟聘用人员并公示,公示无异议后报市教育局及相关部门审核备案,按照有关规定办理聘用手续。如遇应聘人员自愿放弃办理聘用的情况,学校有权根据其余应聘人员考核实际决定是否递补;如递补可按成绩从高分到低分的顺序依次递补,并及时组织递补人员政审、体检、公示等相关工作。
2.聘用形式
聘期三年,其中前3个月为试用期,试用期不合格学校有权解除合同。合同期满后根据工作需要和个人表现,经考核合格,可以续聘;否则,聘用合同到期后合同自然终止。
3.福利待遇
聘用期间享受机关事业单位后勤服务控制数人员的工资及福利待遇,社会保险(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)按国家有关规定缴纳。
六、招聘监督
本次招聘工作由北京师范大学北海附属中学招聘考核小组组织实施,并由监督员对招聘工作进行监督。
七、疫情防控要求
现场审核材料及考核期间疫情防控要求:
1.全程佩戴n95口罩或一次性医用口罩。
2.现场二码联查,出示“广西健康码”及“新冠疫苗接种码”。
3.持48小时内核酸检测阴性结果证明。