职位描述
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岗位职责
负责公司项目的日常运营管理,制定并执行项目计划,确保项目按时、高质量完成;
协调人力资源相关事务,包括员工招聘、培训、绩效管理等;
处理工伤相关事宜,熟悉工伤保险申报流程,确保合规性和及时性;
与相关部门沟通协作,优化运营流程,提升项目效率;
跟踪项目进展,定期汇报项目状态,提出改进建议;
其他与项目运营及人力资源相关的临时性工作。
任职要求
专业知识:
30-40岁优先
熟悉项目运营管理流程,具备人力资源管理相关知识;
对工伤处理有一定经验,熟悉工伤保险相关政策及流程。
工作经验:
3年以上人力资源工作经验
具有同行(行业)经验者优先。
负责公司项目的日常运营管理,制定并执行项目计划,确保项目按时、高质量完成;
协调人力资源相关事务,包括员工招聘、培训、绩效管理等;
处理工伤相关事宜,熟悉工伤保险申报流程,确保合规性和及时性;
与相关部门沟通协作,优化运营流程,提升项目效率;
跟踪项目进展,定期汇报项目状态,提出改进建议;
其他与项目运营及人力资源相关的临时性工作。
任职要求
专业知识:
30-40岁优先
熟悉项目运营管理流程,具备人力资源管理相关知识;
对工伤处理有一定经验,熟悉工伤保险相关政策及流程。
工作经验:
3年以上人力资源工作经验
具有同行(行业)经验者优先。
工作地点
地址:成都成华区成都净居物业管理有限公司成都成华分公司


职位发布者
刘爽HR
苏州英格玛服务外包股份有限公司

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中介服务
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51-99人
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私营·民营企业
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营辉路
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