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【岗位名称】 零担调度 【岗位职责】 1、前期倾向于运力资源收集，负责公司运输业务所需的司机、车队资源外出收集与拓展，确保运力储备充足；每日外出拜访，按照要求完成司机信息收集数量，并做好详细分类录入公司系统； 2、后期倾向于订单发运，与司机、车队进行谈价、议价，协助形成合理运价，整合发运并支持业务部门报价； 3、定期更新、维护已有运力资源，确保信息准确、可用； 4、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、年龄22-35岁， 2、有零担物流行业调度或资源专员岗位经验； 3、性格外向，沟通协调能力强； 4、能吃苦耐劳，执行力强，抗压能力强； 5、熟练使用基础办公软件，有一定数据整理分析能力； 6、接受考核机制，对结果负责。 【工作时间】1、周一至周五8:30-17:30； 2、外出区域主要在天津本地及周边。 【考核标准】1、试用期3个月；2、每日外出要求至少新增有效司机/车队信息10-20条（根据实际调整）；3、信息完整、真实有效，且能配合业务部门实际用车需求。4、转正后依据资源维护稳定率、价格谈判能力、运力响应速度进行综合考核。【薪资待遇】 基本工资：3000元 绩效提成，综合工资5000-6000元/月 外出补贴：实报实销交通费用另算 转正后五险一金 节日福利 年终奖金。 【发展路径】 运力采购专员 → 运力采购主管 → 运力资源经理