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岗位职责：

1、熟悉和掌握门店各职级岗位工作内容 ；

2、经过培训，掌握员工管理、进销存管理、顾客管理、利润管理等相关专业知识，为以后晋升店长打下良好基础。

3、确保公司企业文化、经营理念、制度、标准在门店的落实；

4、完成各项业绩指标；

5、定期开展门店的经营数据分析，了解经营中的问题，并提出解决方法；

6、定期检查门店及宿舍防火、防盗、清洁等问题，及时对人员进行培训确保门店运营安全；

7、对本店店员工进行培训。

任职资格：

1、22-35周岁；

2、具备顾客思维、数据思维及数据分析能力；

3、具备较强的学习能力，能够将以往的经验和知识迅速转化，并吸收新的管理理念；

4、具备基层人员管理经验，具备人才培养能力；

5、适应连锁行业的工作模式，敢于挑战目标，将压力转化为动力；

6、认同企业文化及发展；

7、具备连锁零售行业(连锁门店、商超、快消行业均可)工作经验及管理经验的优先；

8、能熟练操作办公软件。

工作地点：

长春净月奥莱卷翻天、欧亚卖场卷翻天、活力城卷翻天、新天地卷翻天、摩天活力城、红旗街店、力旺店、高新活力汇店、中东店、欧亚商都店，重庆路活力城店均有招聘，（可就近分配）

职位福利：节日福利、包吃、包住、年终分红、绩效奖金、带薪年假