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此岗位工作地点在广东省内，涉及出差。
岗位职责：
1、监管各校区人才孵化的质量及协助各校区进行教学人才的培养；
2、监管各校区家校共育工作的开展及协助校区开展讲座和督导服务；
3、负责各校区的教学运营指标，定期对校区的教学质量进行筛查及整改支持；
4、支持各校区的新产品落地，并对现有产品升级提出建设性建议；
5、赋能校区进行教学管理，包括儿童评估、听课指导、个案会诊。
任职要求：
1、具备特殊教育、康复治疗、心理学等相关专业背景，持有相关资格证书；
2、热爱特教事业，具备3年以上特教行业工作经验，有教学管理经验者优先；
3、具备良好的家长沟通能力和客户服务意识，能够通过专业服务和成功案例提升家长满意度和课程续费率；
4、具备一定的课程推广和品牌宣传能力，能够配合校区参与市场活动，提升校区影响力；
5、熟练应用Office等办公软件、适应出差。
基本福利：
◆ 五险一金；
◆ 体检：员工年度体检；
◆ 带薪休假：享受国家规定的各类带薪休假及节日、婚假、产假、年假等。
专项福利：
员工活动：年度旅游，定期聚餐、年终尾牙等活动；
员工生日：公司赠送专属生日惊喜；
即时考核、完善的内部竞聘机制，提供良好的晋升平台。
上班时间：周一到周五 8:30-12:00；14:00-18:00 周末双休，享受法定节假日。