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薪酬总监
面议 应届毕业生 本科
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
天音通信控股股份有限公司 2025-02-16 18:11:55 327人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责: 1、根据集团战略和人力资源规划,建立、落实及完善薪酬体系相关制度与流程; 2、设计集团及新业务的长期激励方案并推动落地实施;参与设计集团下属各产业单位及的长期激励方案; 3、设计薪酬激励相关的方案,包括集团年度薪酬福利计划、薪酬套改方案、员工薪酬调整方案等,并协同推动实施; 4、统筹公司年度人工成本预算,定期统计分析人工成本数据,为公司决策提供合理化建议; 5、协同管理薪酬福利模块的日常运营。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,10年以上薪酬福利工作经验; 2、熟悉薪酬福利领域的法律法规,掌握薪酬福利管理体系设计方法及市场薪酬调研、长期激励工具;有外部咨询公司背景或与咨询公司合作项目管理经验为佳; 3、具有较强的数据分析能力和方案撰写能力,逻辑清晰、数字敏感度高,工作严谨细致; 4、具有高度的责任心、抗压力和敬业精神,有良好的组织协调推动和沟通能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址:北京西城区北京-西城区天音通信控股股份有限公司北京总部
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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