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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
一、岗位内容
1.依据企业年度目标制定公司年度人力资源规划；
1.依据企业年度目标制定公司年度人力资源规划；
2.做好人员的招聘、甄选、录用与试用期管理工作；
3.进行部门制度、流程的建设与梳理，定期进行制度修订与完善;
4.组织开展员工培训、员工活动，制定年度培训计划及企业文化活动计划；
5.制定符合企业自身的薪酬策略及绩效考核方案，做好激励与约束机制;
6.做好员工关系维护，构建和谐劳动关系,
二、任职要求
1.5年或以上的人力资源管理经验，具备人力资源管理师证书优先;
2.具有良好的人际沟通和谈判技能；
3.深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施4.熟练使用MS Ofice工具，如Exce1、Word和PPT等；
5.能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。
三、岗位详情
1.上班时间：正常班，六日、法定节假日休息
2.工作地点：内蒙古自治区包头市九原区稀土开发区校园南路106首创加州花园S3-104
3.薪筹待遇：缴纳五险，节日福利等，具体薪资面议。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：安阳滑县宏意建筑
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
孟毛豆HR
内蒙古方鼎金荣企业服务有限责任公司
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其他类型
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51-99人
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私营·民营企业
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太伟方恒广场C座617
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