职位描述
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1、年龄要求:22岁~45岁
2、工作内容:入职新人定向培养,业务和队伍同时推进。
业务端:每人负责300家公司续期客户的综合金融服务和多维度维护开发。保险 投资 银行,养老市场方向,全金融服务,收入多元。
队伍端:招聘网站支持合伙人招募。从应聘者的面谈到培训,全程由团队协作完成。后期新人培训按照公司的制式化流程进行。帮助准主管打造团队,晋升更高职级。
3、工资待遇:双底薪制 综合金融佣金 管理津贴!享有公司五项商业保险保障和养老金待遇!
4、晋升机制:公开透明,按业绩指标季度晋升。个人精英路线、团队管理路线等,多条职业发展路径。团对发展模式,合伙人达到30人可申请单独办公职场经营,创业者的最佳舞台。
5、学历要求:专科及以上学历
职位福利:绩效奖金、全勤奖、交通补助、弹性工作、补充医疗保险、年终分红
职位亮点:客户资源支持,制式化培训,牛人团队协作
2、工作内容:入职新人定向培养,业务和队伍同时推进。
业务端:每人负责300家公司续期客户的综合金融服务和多维度维护开发。保险 投资 银行,养老市场方向,全金融服务,收入多元。
队伍端:招聘网站支持合伙人招募。从应聘者的面谈到培训,全程由团队协作完成。后期新人培训按照公司的制式化流程进行。帮助准主管打造团队,晋升更高职级。
3、工资待遇:双底薪制 综合金融佣金 管理津贴!享有公司五项商业保险保障和养老金待遇!
4、晋升机制:公开透明,按业绩指标季度晋升。个人精英路线、团队管理路线等,多条职业发展路径。团对发展模式,合伙人达到30人可申请单独办公职场经营,创业者的最佳舞台。
5、学历要求:专科及以上学历
职位福利:绩效奖金、全勤奖、交通补助、弹性工作、补充医疗保险、年终分红
职位亮点:客户资源支持,制式化培训,牛人团队协作
工作地点
地址:北京东城区东中街32号楼中国人寿205


职位发布者
钟安平HR
中国人寿保险股份有限公司北京市分公司

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保险
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500-999人
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国有企业
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西直门南小街后广平胡同36号
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