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职责描述： 1、有担任药品检验实验室负责人的工作经验。 2、督促员工遵守法律、法规，执行GMP和公司各项规章制度。 3、负责部门员工的培训工作，并对部门员工进行培训考核。 4、负责做好有关的检验审核工作，保证检验的准确性、可靠性。 5、确保实验室安全运行，并符合GMP管理规范。 6、负责提出部门招聘人员的需求。 7、负责监督维护化验室及厂区卫生。 8、负责监督部门所有设备的使用、清洁、日常维护保养工作。 9、负责部门所有检验设备校验的申请工作。 10、负责监督部门所有压力表的使用。 11、根据药典、申报标准，各种法规及企业内部要求制定原辅料、包材、工艺用水、产品过程控制、中间体及成品的质量标准及部门所有文件（SMP、SOP、STP）及审核，保证文件的合规性及可操作性。 12、领导安排其他临时工作 任职要求： 1、具有药学、中药学、药物分析、化学或相关专业统招本科以上学历； 2、具有中大型企业药品质量管理经验； 3、熟悉现行药品生产管理法规； 4、组织实施过GMP认证或通过飞行检查； 5、有较强的综合协调能力和组织管理能力，具备QC主任所要求的决策、管理、协调、计划、督导能力； 6、坚持原则，廉洁奉公，有较强的工作责任感和事业心。 7、具备良好的英语阅读能力，能阅读相关英文技术文档及法律法规，熟练的使用计算机办公软件； 8、有成熟的QC绩效效考核及员工激励经验优先。