职位描述
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工作内容:
1. 部门数据维护与文件管理:负责人力资源相关数据的维护、更新与备份,以及文件资料的整理与归档。
2. 协助维护员工关系,包括员工入职、离职、调动等事务的跟进与处理。
3. 通过与业务团队的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动业务的高速发展。
4. 协助关键人才发展项目设计与实施推动:推动组织能力升级,提升组织的战斗力和凝聚力。
任职要求:
1-在校学生,本科及以上学历,人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先。
2-具备良好的沟通能力和组织协调能力,能够熟练使用Office等办公软件。
3-具备较强的学习能力和工作驱动力,有责任心和良好的抗压能力。
4-每周能保证至少4天的实习时间,实习期不少于3个月。
薪资与福利:
本科150/天,硕士200/天,公司有食堂提供免费午餐和晚餐;
早九晚六,双休。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:北京朝阳区北京-朝阳区仰山公园8号楼


职位发布者
HR
天九共享控股集团有限公司

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行业未知
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公司规模未知
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公司性质未知
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红军莹东路
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