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1. 根据公司战略、产品规划、市场需求，制定区域年度业绩增长策略，统筹线上外卖和线下市场。 2. 对区域内的开店计划和门店业绩负责，协同总部市场制定包括新店、老店的核心目标、策略制定和资源协同，保障区域内新店有效和老店存活。 3. 协同总部市场对新品上市、节促营销、区域活动的整体方案制定和落地效果负责 4. 对于区域内竞对品牌活动进行监控与管理，掌握市场和竞争状况，对市场变化做出快速反馈、分析和响应。主动策划有影响力的热点活动，提升门店业绩。 5. 团队人员能力建设和梯队建设，能够带领团队对区域经营目标的策划、组织、实施及目标达成负责，提高区域内员工岗位胜任力以及业绩达标率。 1. 本科及以上学历，5年以上连锁餐饮管理经验，3 年以上同岗位管理经验. 2. 对本地生活餐饮行业有深入理解和判断，熟悉门店运营规则，饮品行业优先。 3. 具备较强的市场挖掘与分析能力，传播策划能力，团队管理和沟通协同能力，问题解决能力。