应届毕业生
学历不限
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
工作职责：
1. 根据营销业务部门需求，定期对人员架构、信息、辖区和指标进行管理维护确认，确保准时提交系统；
2.根据营销业务部门策略，沟通制定各级销售人员的奖金政策；
3.负责奖金的计算、申诉和奖金政策相关的答疑解惑，确保准时定期发放。
任职资格：
1.本科或以上学历；
2.熟练的office操作能力，特别是Excel、PPT，会Python优先；
3.3-5年以上医药行业从业经验，熟悉绩效管理；
4.具有良好的人际关系处理能力，注重团队合作。
1. 根据营销业务部门需求，定期对人员架构、信息、辖区和指标进行管理维护确认，确保准时提交系统；
2.根据营销业务部门策略，沟通制定各级销售人员的奖金政策；
3.负责奖金的计算、申诉和奖金政策相关的答疑解惑，确保准时定期发放。
任职资格：
1.本科或以上学历；
2.熟练的office操作能力，特别是Excel、PPT，会Python优先；
3.3-5年以上医药行业从业经验，熟悉绩效管理；
4.具有良好的人际关系处理能力，注重团队合作。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：上海黄浦区龙华东路385号国药控股大厦
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
