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职位描述
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职责描述：
1.根据企业发展战略和使命愿景，制订企业文化工作的策略、目标，并转化关键项目。
2. 按照公司组织建设原则，组建企业文化团队，搭建全集团全球各领域、各区域的企业文化组织网络，以承接企业发展战略及企业文化建设目标。
3. 按照公司组织治理原则，建立数字时代建设卓越企业文化的能力体系，并将其知识化、数字化。
任职要求：
1.研究生学历，能力突出者可放宽至本科，专业不限。
2.5年以上相关工作经验，员工沟通、领导力建设、人才发展等相关工作经验或咨询顾问经历。
3.拥有跨文化沟通工作经历，能够将普通话和英语作为工作语言（不需翻译支持）。
4.具有规模化团队管理经验，并有大型跨界项目管理经验。
5.具备优秀的写作能力和沟通协调能力，能够独立使用数字化工作系统。
6.掌握基本的数据分析方法，熟练使用常用的数据分析（挖掘）工具和方法。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：青岛崂山区青岛-崂山区山东 青岛 海尔路1号
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
青岛海尔股份有限公司
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家居/家电/数码
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1000人以上
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股份制企业
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青岛市崂山区海尔路1号
