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岗位职责:
1. 薪资/考核/方案等制式追踪报表更新；
2. 协助人管系统需求测试工作；
3. 业务材料的分类整理和归档；
4. 业务数据修改DP申请；
5. 同业基本法调研及整理；
6. 其他领导交办的工作。
任职要求:
1. 重点院校***在读学生；
2. Office能力佳，熟练使用Word，Excel，PPT；
3. 保险，金融，市场营销等相关专业优先；
4. 性格开朗、逻辑清晰，有较强的团队合作精神；
5. 每周能实习3天及以上，实习期3~6个月，能长期实习者优先
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