应届毕业生
本科
2025-05-02 00:52:12
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
一、人力资源
1、区域内公司定性考核、队伍建设工作跟踪、推进与辅导； 2、根据区域的全年规划和业绩需求，完成人员招聘、团队组建；
3、参与区域领导力发展和人才发展通道建设，人员成长方面相关项目的实施、监督、评估与宣贯，协助培养组织需求的人才，参与所辖区域培训体系的搭建、完善与优化。
二、业务支持
1、用业务语言阐述和解决HR相关问题，掌握行业最新趋势；
2、参与业务管理，联动总部HR部门，向业务输出有效的HR解决方案；
3、跟随领导出差，收集一线信息及问题，向总部HR部门反馈HR政策、HR项目和HR进程的实施有效性；
4、区域内优秀标杆经验复制、推广。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，有相关工作经验专业可放宽；
2、具有战略人力资源管理思维，擅长企业的人力资源战略规划、管理体系和制度建设；
3、较强的沟通能力，善于发现问题并能及时有效的与相关人员进行沟通并解决问题；
4、较强的执行能力和应变能力，能及时接收领导的有关指示并快速进行回应及执行；
5、有较强的适应能力，能快速融入团队并展开工作；
一、人力资源
1、区域内公司定性考核、队伍建设工作跟踪、推进与辅导； 2、根据区域的全年规划和业绩需求，完成人员招聘、团队组建；
3、参与区域领导力发展和人才发展通道建设，人员成长方面相关项目的实施、监督、评估与宣贯，协助培养组织需求的人才，参与所辖区域培训体系的搭建、完善与优化。
二、业务支持
1、用业务语言阐述和解决HR相关问题，掌握行业最新趋势；
2、参与业务管理，联动总部HR部门，向业务输出有效的HR解决方案；
3、跟随领导出差，收集一线信息及问题，向总部HR部门反馈HR政策、HR项目和HR进程的实施有效性；
4、区域内优秀标杆经验复制、推广。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，有相关工作经验专业可放宽；
2、具有战略人力资源管理思维，擅长企业的人力资源战略规划、管理体系和制度建设；
3、较强的沟通能力，善于发现问题并能及时有效的与相关人员进行沟通并解决问题；
4、较强的执行能力和应变能力，能及时接收领导的有关指示并快速进行回应及执行；
5、有较强的适应能力，能快速融入团队并展开工作；
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：渭南富平县伟星管伟星新材
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
天津市伟星新型建材有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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公司性质未知
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大张庄镇万发科技园 伟星新材天津工业园
