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儿童运营经理
面议 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
鸿星尔克 最近更新 3247人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
我司为鸿星尔克南京分公司,招聘儿童零售运营经理职责如下:1. 根据集团的战略规划,负责制定并完成南京分公司儿童销售指标、利润指标及成本费用等;2. 负责儿童店铺的商品、陈列、销售等日常工作运营管理;3. 负责制定儿童阶段性激励销售方案,带领团队共同完成每月下达的销售任务和各项指标;4. 负责执行集团的儿童营运策略,建立、健全零售店铺标准化运营体系;5.负责儿童终端门店营运管理;6. 负责指导、培养、协调和监督下属人员的工作,以保证日常工作任务的完成;7.关注市场变化趋势,整合竞品相关信息,提供准确信息制定相关运营策略任职资格:1、35-40岁,男女不限,大专以上学历。2、担任运动鞋服零售公司或品牌鞋服零售公司5年或以上零售及团队管理经验,并有优良的业绩表现。3、必须有儿童零售管理经验。4、沟通表达能力强,适应能力抗压能力强,能快速的应变市场环境。5、能接受短期出差。 年龄要求:30-35岁 职能类别:运营经理 关键字:运营团队终端运营管理营销战略销售计划运营体系拓展市场
联系方式
注:联系我时,请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址:南京栖霞区南京-栖霞区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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