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根据公司战略和年度目标，负责事业部的质量管理体系管理、质量改进、检验、不合格品、外协质量、新产品质量管理等，完成部门各项目标，保障产品满足客户需要。工作职责：1、根据事业部年度、季度工作目标和行动计划，分解本部门年度、季度、月度工作目标和关键工作，并根据工作开展合理调整，确保本部门年度各项目标完成。2、制定月度计划，统筹安排下属工作，监督、核实本部门月计划完成情况，包含质量合格率、关键质量改进等目标顺利完成。3、全面主导公司的质量管理工作；负责组织制定质量计划和目标，并监督实施，确保产品品质。4、负责对直接下级绩效目标制定、考核、辅导沟通、结果评定和改进。负责对本部门人员的内部培训，人员专业技能的提长，落实技能矩阵，实施人才梯队建设。5、负责建立和完善质量管理体系，组织并主导进行内部审核，维护管理体系正常有效地运行。6、负责组织进行质量分析和质量持续改进活动，制定品质保证和质量验证方案，并组织实施。7、负责品质的检验管控，不合格品管理，对外质量管理，新品质量管理。8、把控部门成本，本部门和相关部门的协调配合，协助信息部完成本部门信息化建设。任职资格：1、本科学历，5年以上家电质量管理经验，1年以上品质经理岗位工作经验。2、精通质量管理各项工具和方法。3、有团队精神，逻辑分析能力，沟通能力。4、英语良好优先，有外企工作经验优先。 职能类别：质量管理/测试经理(QA/QC经理) 关键字：英语质量管理质量管理体系管理体系内部审核内部培训品质保证品质经理人才梯队建设绩效目标制定