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岗位职责：1、主要负责部门员工专业软件的技能培训工作。2、主要负责的业务工作是：公司旗下的各个连锁店、加盟店的活动宣传辅料设计（DM单、地贴、海报、POP、吊旗、X展架、宣传手册）；3、企业VI形象设计，店面形象设计：灯箱、形象画；4、企业品牌推广渠道设计（各大网站、微博、微信推广）；5、产品包装、辅料设计、产品拍摄、产品手册设计；6、基础性视频的录制、剪辑、效果设计；任职要求：1、熟练使用平面软件：PS、AI、ID、3DMax等平面设计软件；2、简单了解活动策划、活动推广等广告知识；2、大专及以上学历；3、有1年以上视觉传达或广告设计经验；4、具备较强的沟通能力，执行力，具备美术功底，较高的审美能力，擅长创意设计。员工成长：一、公司提供良好的晋升体系初级员工：初级专员中级专员（考核周期6个月）中级专员高级专员（考核时间8个月）高级专员主管（考核周期12个月）晋升伴随一次涨薪（范围在5003000）初级主管经理：初级主管经理中级主管经理（考核周期10个月）中级主管经理高级主管经理（考核周期12个月）高级主管经理经理总监（考核周期15个月）晋升伴随一次涨薪（范围在5003000）二：公司提供良好的培训体系：每月公司提供34次外包培训，课程主要包括：团队执行力训练营团队领导力训练营战略HR管理模式4R运营管控模式CPI文化模式5F营销工业化模式员工创业：1、加入茜茜公主万人创业扶持计划，祝你实现创业梦想。2、2016年启动微商平台，无库存，零成本，无押金，零风险，互联网时代，玩转微信做老板。（面试时可咨询人事行政部）