发布：2022-09-02 09:26:06 关注：23969次
一、招聘岗位
招聘岗位：学院行政管理人员
招聘人数：2人
岗位职责：主要从事研究生教育管理、科研管理工作
二、应聘条件及要求
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；品行端正，具备招聘岗位要求的专业素质和工作能力；思想政治素质好、团结协作能力强，具备良好的职业道德和敬业精神；身心健康；未受党纪、刑事或行政处分。
（二）具有高校研究生学历并获得相应学位。
（三）博士研究生一般不超过35周岁，硕士研究生一般不超过30周岁。
（四）政治思想觉悟高，热爱高等教育事业管理工作，对相关工作有一定了解；有较好的团队合作精神，爱岗敬业、吃苦耐劳，具有奉献精神和服务意识；有较强的沟通协调表达能力、文字写作能力和计算机操作能力。
（五）一般应具有生物学、兽医学、药学、医学、化学等大生命科学学科学习或工作的背景。
（六）具有博士学位者优先考虑。
三、岗位性质与薪酬待遇
人事关系隶属于中国农业科学院兰州兽医研究所，聘用制管理，工资绩效等由研究所发放，与在岗在编职工同工同酬。在兰州大学实行双聘管理，享受子女入托入学等相关福利政策。
四、招聘程序
（一）报名时间：2022年9月2日—9月12日
（二）资格审查：2022年9月13日
动物医学与生物安全学院会同中国农业科学院兰州兽医研究所和兰州大学人力资源部对应聘人员进行资格审查和筛选。
（三）笔试、面试、心理健康测试：2022年9月17日（时间可能根据具体情况调整）
笔试采取书面或计算机等方式进行，内容包括理论知识、基础知识、逻辑判断和公文写作等，通过笔试确定面试人员名单。笔试后开展心理测试及面试。面试包括个人陈述和回答提问等环节。
（四）体检、考察：面试后确定体检人员范围，应聘人员到指定医院进行体检。根据考核总成绩，结合体检和心理健康测试结果确定考察人选。对考察人选进行政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、在校或在岗表现等方面情况的考察，并通过见习等环节，考察其工作态度、综合能力等。
（五）公示与聘用：根据上述环节确定拟聘人员，公示无异议确定聘用人员。
五、有关说明
（一）在招聘过程中如应聘人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合应聘条件等情况的，将随时取消其应聘资格。
（二）按照国家对事业单位公开招聘人员的回避规定，凡与应聘岗位所在单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位的岗位。
（三）体检、心理健康测试或考察不合格者均不予录用。
（四）被聘用的人员须在报到通知单发出后1个月内须办理正式的报到手续，逾期未报到者视为自动放弃。
七、联系方式
联系人：白兴文13639361037；董睿18152099638
材料接收邮箱：dongyi@lzu.edu.cn
兰州大学动物医学与生物安全学院
2022年9月1日
相关附件下载:006c4b
附件：
附件2：兰州大学动物医学与生物安全学院管理人员应聘信息汇总表
原标题： 兰州大学动物医学与生物安全学院管理人员招聘启事
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
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